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À propos de l'entreprise Emplois Nous n'avons pas réussi détecter votre localisation. N'hésitez pas à consulter les 26 offres d'emploi disponibles chez Adapei 86. Consulter les offres d'emploi par catégorie Salaires Le salaire estimé est calculé en fonction des données de 44 employés, utilisateurs et offres d'emploi actuelles ou ayant déjà été publiées sur Indeed. Enseignement et formation Aperçu des notes La note est calculée en fonction de 12 avis et peut encore changer. 2. 33 2019 1. 00 2020 1. 88 2021 Voir les avis par catégorie Avis Ancien employé (Saint-Benoît (86)) Au secours! Des réorganisations à tout bout de champ par des gestionnaires de bureau qui n'ont aucune connaissance du terrain. Aucune remise en question de leur part même après la démission complète de l'équipe infirmière. Des paroles de certaine aux limites du harcèlement. ADAPEI DE LA VIENNE - Emploi. Changer de direction est le seul moyen pour retrouver un établissement correct! Des indispensables plein les bureaux qui feraient mieux d'aller « se salir les mains » sur le terrain pour se rendre compte du travail accompli par les professionnelles qui essayent tout de même de sauver ce qu'ils peuvent.
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Vos qualités d'écoute, votre engagement et votre pédagogie seront des atouts au service de travailleurs en situation d'handicap. Rémunération éligible au plan SEGUR
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Possibilité de CDI ou CDD. Type de contrat Contrat à durée indéterminée Contrat travail Durée du travail 35H Horaires normaux Salaire Salaire: Horaire de 12, 46 Euros à 12, 47 Euros sur 12 mois Véhicule Déplacements Déplacements: Quotidiens Départemental Profil souhaité Expérience Débutant accepté Savoirs et savoir-faire Surveiller l'état général du patient/résident, lui distribuer les médicaments et informer l'infirmier des manifestations anormales ou des risques de chutes, escarres,...
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L'UNAPEI 86 RECRUTE Pour le Pôle Travail Adapté Un Moniteur d'Atelier en CDI pour La Section Annexe (ST BENOIT) Finalité du poste: Le poste de moniteur d'atelier en Section Annexe consiste à accompagner les travailleurs en situation d'handicap dans leur développement professionnel, en favorisant l'accès à l'autonomie, l'épanouissement de la personne, au maintien des acquis et à l'accompagnement vers la cessation d'activité. Il veille à l'acquisition, la préservation de l'autonomie des personnes accompagnées. Adapei 86 offre d emploi au kram. Il doit se tenir à une obligation de discrétion au regard des faits ou informations relatives aux personnes accompagnées, à leur entourage, éléments émanant de l'exercice de ses fonctions. Le Moniteur d'Atelier en Section Annexe est amené à réaliser les missions suivantes: - Maintenir le lien avec l'activité professionnelle en inscrivant les personnes dans un temps connexe au travail, inscrit et repéré en lien avec les ateliers. Vous participerez a l'élaboration des aménagements nécessaires sur les postes de travail (les modes opératoires et outils) pour une intégration ou maintien dans l'emploi.
Notre association est issue d'un mouvement développé dans les années 60 à l'initiative de parents d'enfants en situation de handicap intellectuel qui ont décidé de mettre leurs forces en commun pour faire reconnaître la spécificité de leur handicap, sensibiliser l'opinion, faire pression sur les pouvoirs publics afin d'en obtenir les moyens nécessaires pour que leurs enfants puissent recevoir l'éducation et les soins que leur état nécessite. Nous répondons à l'attente des familles confrontées au handicap intellectuel en accueillant et accompagnant enfants et adultes en situation de handicap intellectuel tout au long de la vie: scolarisation, logement, travail, santé, culture, loisirs, transports. Notre mouvement est porté et dirigé par des parents bénévoles élus garants de la qualité de l'accompagnement et soucieux de faire progresser le bien-être et le respect des droits de tous les enfants et adultes en situation de handicap mental.